愛媛県の
助成金・補助金
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中小企業庁 申請期間： 〜 期限なし
金融支援：
「経営サポート「経営強化法による支援」」中小企業・小規模事業者や中堅企業は、経営力向上のための人材育成や財務管理、設備投資などの取組を記載した「経営力向上計画」を事業所管大臣に申請していただき、認定されることにより中小企業経営強化税制（即時償却等）や各種金融支援が受けられます。計画作成は、認定経営革新等支援機関でサポートを受けることが可能です。詳細はこちら
申込方法ほか詳細情報は、「詳細情報を見る」からご確認下さい。 -
一般財団法人
海外産業人材育成協会
（AOTS） 申請期間： 〜 期限なし支援情報：
「AOTSの人材育成制度」（一財）海外産業人材育成協会（AOTS）では日本企業の海外進出や海外での事業展開に必要となる現地人材の育成を支援しております。海外拠点のスタッフを日本の本社工場等に招聘して研修、日本からの専門家派遣による現地指導、講師派遣による海外研修および現地大学での寄附講座開設にかかる渡航費・滞在費などの費用のザックリ2/3に経済産業省の国庫補助金をご活用いただける制度です。（一部渡航費が対象とならない場合もございます。）詳細はこちら
申込方法ほか詳細情報は、「詳細情報を見る」からご確認下さい。 -
日本学術振興会 申請期間： 〜 期限なし
補助金・助成金：
「JSPSの支援制度」JSPS（学振）では、研究者の皆さんの研究活動を支援する様々な事業や取り組みを行っています。詳細はこちら
支援情報をまとめてご案内しております。申請方法ほか詳細情報は、「詳細情報を見る」からご確認下さい。 -
農林水産省 申請期間： 2022年12月02日 〜 期限なし
補助金・助成金：
「食品産業の輸出向けHACCP等対応施設整備事業」令和4年12月2日（金曜日）より、「食品産業の輸出向けHACCP等対応施設整備緊急対策事業（令和4年度補正予算）」の募集を開始しました。詳細はこちら
本事業への応募をお考えの方は、整備する施設の所在する都道府県窓口にご相談いただきますようお願いいたします。なお、募集の締切日は各都道府県により異なりますので、各都道府県窓口に確認してください。
（参考）都道府県から地方農政局等への提出は、令和5年1月26日（木曜日）
申込方法ほか詳細情報は、「詳細情報を見る」からご確認下さい。 -
厚生労働省 申請期間： 〜 期限なし
補助金・助成金：
「事業主の方のための雇用関係助成金」雇用関係助成金検索ツールにより、取扱内容や対象者のキーワードから助成金を検索することができます詳細はこちら
詳細情報は、「詳細情報を見る」からご確認下さい。 -
近畿経済産業局・他 申請期間： 〜 期限なし
支援情報：
「エネルギー関連施策「カーボンニュートラル関連・施策マップ
」」カーボンニュートラル関連・施策マップを更新しました。詳細はこちら
※令和4年11月25日現在の情報です
詳細情報は、「詳細情報を見る」からご確認下さい。 -
独立行政法人福祉医療機構 申請期間： 〜 期限なし
融資：
「福祉貸付事業・医療貸付事業」物価高騰の影響を受けた福祉医療施設・事業に対する優遇融資を実施しております。詳細はこちら
申請方法ほか詳細情報は、「詳細情報を見る」からご確認下さい。 -
厚生労働省 申請期間： 〜 期限なし
助成金：
「キャリアアップ助成金」有期雇用労働者、短時間労働者、派遣労働者といったいわゆる非正規雇用の労働者の企業内でのキャリアアップを促進するため、正社員化、処遇改善の取組を実施した事業主に対して助成するものです。 正社員化支援：・正社員化コース・障害者正社員化コース処遇改善支援：・賃金規定等改定コース・賃金規定等共通化コース・賞与・退職金制度導入コース・選択的適用拡大導入時処遇改善コース・短時間労働者労働時間延長コースキャリアアップ助成金の活用に当たっては、各コース実施日の前日までに「キャリアアップ計画」（労働組合等の意見を聴いて作成）等を作成し、提出することが必要です。申請方法ほか詳細情報は、「詳細情報を見る」からご確認…詳細はこちら -
一般財団法人エルピーガス振興センター 申請期間： 2022年09月30日 〜 期限なし
補助金：
「石油ガス災害バルク等の導入事業費補助金」災害対応能力に優れたLPガスによる「LPガス災害バルク等」の導入を支援します。詳細はこちら
申請期間：令和4年9月30日～予算に到達するまで
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全国商工会連合会 申請期間： 〜 期限なし
補助金
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「令和元年度補正予算・令和3年度補正予算
小規模事業者持続化補助金（一般型）」小規模事業者等が今後複数年にわたり相次いで直面する制度変更等に対応するために取り組む販路開拓等の取組の経費の一部を補助することにより、地域の雇用や産業を支える小規模事業者等の生産性向上と持続的発展を図ることを目的とします。本補助金事業は、持続的な経営に向けた経営計画に基づく、地道な販路開拓等の取組や、その取組と併せて行う業務効率化（生産性向上）の取組を支援するため、それに要する経費の一部を補助するものです。第10回受付締切：2022年12月9日（金）事業支援計画書（様式4）発行の受付締切：原則2022年12月2日（金）第11回受付締切：2023年2月下旬事業支援計画書（様式4）発行の受付締切：…詳細はこちら -
厚生労働省 申請期間： 〜 期限なし
給付金：
「育児休業給付の内容と支給申請手続き」2022（令和4年）10月1日施行版詳細はこちら
雇用保険の被保険者の方が、子の出生後8週間の期間内に合計4週間分（28日）を限度として、産後パパ育休（出生時育児休業・2回まで分割取得できます）を取得した場合、一定の要件を満たすと「出生時育児休業給付金」の支給を受けることができます。
雇用保険の被保険者の方が、原則1歳未満の子を養育するために育児休業（2回まで分割取得できます））を取得した場合、一定の要件を満たすと「育児休業給付金」の支給を受けることができます。
※令和4年10月1日以降に開始する育児休業が対象です。
申込方法ほか詳細情報は、「詳細情報を見る」からご確認下さい。 -
厚生労働省 申請期間： 〜 期限なし
助成金
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「雇用調整助成金
（新型コロナウイルス感染症の影響に伴う特例）」事業主の皆さまに、雇用調整助成金を活用し雇用維持に努めて頂けるよう、令和4年11月30日まで特例措置を実施しています詳細はこちら
この特例措置は、令和2年4月1日から令和4年11月30日までの期間を1日でも含む賃金締切期間（判定基礎期間）が対象です
申請方法ほか詳細情報は、「詳細情報を見る」からご確認下さい。